Ejecutivos de Goldman Sachs recibirán un pago de bonos de 500 millones de dólares

Alrededor de 20 altos ejecutivos de Goldman Sachs Group, Inc. (GS) están listos para recibir bonos en acciones por un total de más de 500 millones de dólares al concluir un plan de incentivos de cinco años. El pago, que se espera sea finalizado a finales de este mes, representa uno de los paquetes de compensación ejecutiva más grandes en la historia del banco. Se prevé que el director ejecutivo David Solomon reciba más de 100 millones de dólares de este fondo, mientras que el presidente John Waldron y otros jefes de división también recibirán participaciones significativas.

El programa especial de incentivos se estableció en 2021, un período en el que las ganancias de Wall Street se dispararon debido al alto volumen de transacciones, las empresas de adquisición con propósito especial y el interés de los inversores minoristas. Goldman Sachs no fue la única institución financiera en implementar estos paquetes de retención; JPMorgan Chase & Co. (JPM) también otorgó a su director ejecutivo Jamie Dimon una compensación a largo plazo valorada actualmente en unos 270 millones de dólares. Los pagos recompensan al liderazgo por superar a sus pares en un horizonte de varios años. En los últimos cinco años, las acciones de Goldman Sachs han subido un 127%, superando la ganancia del 25% del KBW Nasdaq Bank Index (BKX) y el alza del 94% de JPMorgan.

El valor final de los bonos basados en acciones se determinará cuando finalice el período de rendimiento a finales de este mes. Es probable que los inversores vigilen cómo afectan estos pagos a las relaciones con los accionistas y a la percepción pública. En operaciones recientes, las acciones de Goldman Sachs cayeron un 1,11% a 887,20 dólares, mientras que las de JPMorgan bajaron un 0,51% y el KBW Nasdaq Bank Index retrocedió un 1,13%.