マンパワーグループ、2027年1日付でベッキー・フランキエヴィッツ氏のCEO就任を発表　ジョナス・プライジング現CEOは会長へ

マンパワーグループ（ManpowerGroup Inc. / MAN）は、2027年1月1日付でベッキー・フランキエヴィッツ（Becky Frankiewicz）氏が最高経営責任者（CEO）に就任する経営陣の事業承継計画を発表しました。フランキエヴィッツ氏は取締役会にも加わります。2014年から組織を率いてきた現最高経営責任者のジョナス・プライジング（Jonas Prising）氏は、会長（Executive Chair）の役職へと移行します。

計画された事業承継により数年間の移行期間が確保され、業務の停滞リスクを軽減しながらリーダーシップの継続性を担保します。この経営体制の移行は、同社が進めるデジタル変革やサービス全般における人工知能（AI）統合の拡大という継続的な取り組みに合致しています。プライジング氏が会長として引き続き積極的に携わることで、戦略的方向性とガバナンスの安定性が支援されます。

投資家は2027年のリーダーシップ移行に向け、業績見通し、長期的な経営目標、利益率の見通しに注目することになります。