البنك المركزي التنزاني يقترح قواعد وقيوداً أشد صرامة على موظفي البنوك الأجانب

أعد بنك تنزانيا مسودة لوائح جديدة تتطلب من المؤسسات المالية الحصول على موافقة البنك المركزي قبل توظيف موظفين غير تنزانيين أو تجديد عقود عملهم. وبموجب لوائح ترخيص البنوك والمؤسسات المالية المقترحة لعام 2026، سيقتصر كل بنك أيضاً على حد أقصى يبلغ 10 موظفين أجانب في أي وقت.

تتوسع التدابير المقترحة في القيود المفروضة سابقاً على القوى العاملة والتي تم إدخالها لشركات التمويل الأصغر في عام 2024، بهدف تعزيز التوظيف المحلي عبر القطاع المالي. وعند مراجعة طلبات التوظيف، ستحدد الجهات التنظيمية ما إذا كان المواطنون التنزانيون المؤهلون متاحين، والتعقيد الفني للوظيفة، وخطط نقل المعرفة إلى الموظفين المحليين. ولضمان قدرة البنوك على تأمين الخبرات المتخصصة، تضاعف مسودة القواعد مدة الإقامة المسموح بها للخبراء الفنيين الأجانب إلى 10 سنوات.

الملاحظات العامة حول المقترح مفتوحة حتى 28 أكتوبر 2026. وفي حال إقرارها، قد تواجه المؤسسات غير الملتزمة عقوبات صارمة، تشمل الغرامات، وتجميد توزيعات الأرباح، والإقراض، والإنفاق الرأسمالي، وقبول الودائع، أو إلغاء تراخيصها المصرفية.